Wednesday, September 14, 2016 | 1558 reads | 0 comments | 0 shares

HR & GA SUPERVISOR PT.Sriwijaya Teknik Utama

Posisi : HR & GA SUPERVISOR

PT.Sriwijaya Teknik Utama adalah perusahaan Workshop Engineering & Distributor   (Machining, Automotive,Fabrikasi ,Rotating ,Fuel injection pump, Hose & Fitting Specialist dan Alat – alat berat ) berdiri sejak tahun 1984, saat ini sedang membutuhkan tenaga profesional yang handal dalam bidangnya untuk ditempatkan di Samarinda , Kalimantan Timur.

Tugas dan Tanggung Jawab

1. Bertanggung jawab terhadap semua program pelatihan, perencanaan untuk pengembangan kemampuan dan pengetahuan karyawan guna meningkatan produktivitas.
2. Bertanggung jawab dalam mencari , menyeleksi calon karyawan / pelamar

pekerjaan yang sesuai dengan kualifiaksi yang dibutuhkan perusahaan.

3. Bertanggungjawab dalam perhitungan payroll / gaji karyawan, uang makan, uang lembur ,tunjangan site /perjalanan dinas karyawan, BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan karyawan
4. Membuat Surat –menyurat dan form yang berkaitan dengan karyawan serta menfilling surat/ form yang sdh disii oleh karyawan ( Surat mutasi, Surat Peringatan, Surat Pengantar Medical Check Up, Form Ijin,Form tidak masuk kerja, Form Cuti, Form Peminjaman ,Form BPJS Kesehatan/ Ketenagakerjaan, melakukan Pengontrolan Absensi  harian karyawan.
5. Membuat Surat Perjanjian kerja (PKWT, PKWTT ) karyawan dan menfiling semua dokument kontrak kerja karyawan dan melaporkan data karyawan yang kontraknya sudah habis ( pada setiap awal bulannya).
6. Bertanggung jawab dalam membantu tugas – tugas HRD & GA dalam mengelola pengembangan Sumber Daya Manusia yang profesional guna mencapai target dan kelancaran operasional perusahaan serta penerapan SOP dan Job Des .

Keahlian :

1. Memiliki kemampuan  Recruitment
2. Dapat mengadministrasikan alat test Psikologi
3. Kemampuan dalam konseling serta memiliki ketelitian tinggi
4. Terbiasa bekerja dibawah tekanan
5. Mampu bekerja sama dalam tim antar divisi , memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja
6. Memiliki inisiatif dan kejujuran dalam bekerja
7. Mengetahui hukum dan kebijakan umum yang berkaitan dengan Ketenagakerjaan
8. Dapat dipercaya dan menjaga rahasia perusahaan

Kriteria dan syarat :

1. Wanita / Pria
2. Usia minimal 30 Tahun
3. Pendidikan minimum  S-1 dalam bidang Psikologi / Hukum /SDM
4. Pengalaman Minimal ± 2 tahun s/d  5 Tahun sebagai HRD

Lamaran dapat dikirim ke :

PT. Sriwijaya Teknik Utama

Jl. AW. Syahranie No.115 Telp. 0541-7777062-65 Samarinda

Email : hrd@sriwijayateknik.com

• Di iklankan: 2016-09-14 12:31:52 - Standar Waktu Asia Tenggara
• Berakhir: 2016-10-13 23:59:59 - Standar Waktu Asia Tenggara